Nouvelles grilles salariales 2025 pour l’EPI

De nouvelles grilles de rémunération entrent en vigueur au 1er janvier 2025 suite aux NAO 2024. Signées par la Fep-CFDT et une autre organisation syndicale, ces NAO constituent une avancée importante avec des augmentations des minima comprises entre 3 et 4,1%.

L’augmentation salariale issue des NAO (Négociations annuelles obligatoires) 2024 entre en vigueur en janvier 2025. L’avenant salarial n° 61 à la Convention collective nationale de l’EPI (Enseignement privé indépendant) signé le 24 mai 2024 relatif à ces NAO a été étendu enfin par le ministère par l’arrêté d’extension du 19 décembre 2024. Il est donc obligatoire pour tous les employeurs et tous les salariés de l’EPI, qu’elles ou ils soient ou non adhérent.e.s à la Fnep (Fédération nationale de l’enseignement privé). Si tel n’est pas le cas, contactez votre syndicat Fep-CFDT ou votre section syndicale Fep CFDT à l’Université catholique de l’Ouest, l’ESA, l’ESEO, l’ESAIP, Audencia, l’ESPL, Formatives, l’IRCOM, l’ESSCA, l’IFEPSA, l’ICES, les écoles Montessori….